党员干部学习行政问责制度的体会与贯彻落实的措施

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党员干部学习行政问责制度的体会与贯彻落实的措施

贯彻落实行政问责制度是党中央、省委省政府的要求，也是建设法治政府、服务政府、责任政府、效能政府和廉洁政府的要求，市委市政府高度重视，召开了会议，下发了通知，进行了培训，本局按照市委市政府及贯彻落实行政问责制度领导小组的要求，认真组织全体干部职工学习“问责制度”的原文，结合本局的实际进行讲解培训，认真讨论研究，制定了本局的实施细则，建立了贯彻落实“问责制度”督查领导小组，下发了实施细则的通知，完备了各个环节的条件。通过学习，我对贯彻落实“问责制度”有如下认识：

1、实施行政问责制度是深化行政管理体制改革的重要步骤。我国的行政管理体制仍有一些不适应我国经济社会发展的要求，以目前的法律，规范行政行为又有一些空缺和难与为之的地方，行政问责制度是除纪律和法律追究之外，对行政机关及其工作人员不履行或不正确履行职责的行为进行责任追究的管理制度，它与纪律、法律形成相互衔接、相互补充，弥补了纪律追究和法律追究的空档与不足，是深化行政管理体制改革，过度到法治政府的重要步骤。

2、贯彻落实“问责制度”是推进依法行政的必然要求。建设法治政府的核心就是国家机关及公务员必须依法行政，而合法行政和合理行政是建设法治政府的重要条件。行政机关要平等对待行政管理相对人，行政机关要保证程序正当，行政机关要保证高效便民，行政机关要做到诚信守信和民主，行政机关要做到权责统一，上述等等就是依法行政的具体体现。保证国家行政机关做到依法…………

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