新兵下队管理教育心得体会

内容预览：

新兵下队管理教育心得体会

　　难忘苦涩的新兵连已经结束，新同志就要投入紧张而又向往的基层中队生活，无限的遐想和追逐的梦想必将在长期的基层中队生活磨炼当中实现。基层连队制度的条令化、纪律的规范化、举止的严谨化、任务的艰巨化对初来乍到的新同志是一个严峻的考验，如何教育和引导好他们的过渡期，已成为基层中队干部和带兵班长首要面对的问题和考验。下面，笔者就如何做好新兵下队的管理和教育浅谈几点体会。　　　　一、做到真正的以情带兵。　　　　新兵下队后，由于对周围环境比较陌生，加之训练内容的转变，带兵班长的更换，容易产生思亲想家的念头，如不及时给予关爱和引导，就会导致新兵产生思想包袱，甚至私自离队。对此，基层带兵人首先要从新兵的衣食住行、疾苦冷暖入手，积极为新兵解难题、办实事、做心理向导，及时为新兵购置和配齐生活用品。针对新兵来自不同地区的饮食习惯，合理制定食谱，积极调剂伙食，努力营造拴心留人的生活环境，使新兵在生活上感受到组织的关怀，促进新兵思想和情感的稳定。针对新兵的兴趣爱好特点，有计划、有组织地开展健康有益的文体娱乐活动，满足新兵的精神需求。更要及时细致地了解新兵家庭情况，让新兵感受到组织的关心、干部的真情和部队大家庭的温暖，使他们安心服役，踏实工作。

　　二、做到严字当头，教字为先　　　　新兵在新兵连是一个入伍的前行。部队的规范化、制度化、条令化已深深印入脑海，到了基层单位有时会因单位领导的意识或所谓的“风气”而改变个人的看法，甚至出现“低迷”服役…………

全文共1601字，仅供站内会员学习参考（会员可打开排版规范的全部文档）
新来的客人请【点此注册】加入会员
刚注册会员请【刷新页面】打开全文
未登陆用户请【登录网站】查阅文章
秘书文库--青年干部的网络秘书，职场精英的智慧文库！[了解我站]