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县环保局目标绩效考核整改情况报告县争先创优考核办:我局在xx年度第二类单位目标绩效考核中处于xx位,根据县直机关争先创优绩效考核领导小组办公室的通知要求,现将我局整改情况汇报如下:一、部署整改工作针对我局在xx年目标绩效考核中处于末位,争取xx年各项工作上台阶,我局多次召开机关全体职工,局属事业单位领导班子成员会议,学习县有关效能建设文件,制定整改方案,机关各科室、局属各单位多次组织讨论、认真总结,深入查找分析存在的问题。二、分析查摆问题(一)作风不实。问题的根源都表现在有章不循、服务意识不够,工作作风不扎实,不能严格按照我局制定的“公开承诺”和“六项制度”来规范和开展工作。个别工作人员对自己要求不严,工作责任心不强。组织观念淡薄,没有集体荣誉感。(二)存在行政不作为的现象。有法不依、执法不严、违法必究的问题不同程度地存在;有的在执法中以权谋私,吃拿卡要;有的工作作风生冷硬顶拖;对环境违法行为查处不及时、处罚不到位、甚至对一些在眼皮底下的违法行为熟视无睹,上级督查一次,就抓一次,消极应付。这将严重地影响了环保队伍形象。在调查处理群众投诉的环境问题中,还存在调查不及时、处理不到位、工作不细致的问题。对一些信访案件的办理,也存在抓得不紧、查得不实。(三)主动服务的意识不强。管理方法简单,没有很好把管理与服务对象融合一起。在日常管理中,对管理对象进行法律法规宣传解释得不够,政策引导不够不能设身处地为他们着想,提出一些合理的建议。对一些污染严重的企业,在监管的同时,缺…………
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