县选派干部工作座谈会纪要

内容预览：

10月20日至21日，县委组织部、县选派办分6片召开了选派干部到村任职工作座谈会。参加会议的有各乡镇党委书记、组织委员、第二批选派干部。会上传达了省、市选派办主任会议精神，听取了各乡镇党委书记履行选派工作职责情况介绍和选派干部工作汇报，认真总结了前期选派工作，对“集中落实月”活动进行了重点部署和详细安排。会议认为，第二批选派干部工作开局良好，进展顺利，整体态势基本良好。各乡镇党委、各选派单位切实履行职责，涉农部门倾力支持，选派干部进入角色早，出得成效快。但也存在一些问题和差距。一是少数乡镇认识不到位，把选派村当作一般村，把选派工作当作一般性的工作来对待，没有主动帮助解决问题。有的偏重于关心选派干部的生活和乡镇布置的常规性工作的完成，选派工作和选派干部管理的制度和措施得不到落实，使少数选派干部不能驻村主持工作。有的对个别工作适应慢的选派干部，没有给予必要的帮助和支持。个别乡镇至今还未落实党政主职联系选派村制度。二是少数选派干部缺乏农村工作经验，对到村的困难估计不足，在解决问题时感到束手无策。有的在发展村集体经济方面恍恍惚惚，迟迟拿不定主意。有的工作目标不明、思路不清，对三年要达到什么样的要求，按照什么样的思路开展工作，思考不够深入，至今心中无数。有的虽然制定了三年工作规划，但内容空乏。有的对自己要求不严，不能坚持吃住在村。会议要求，各地要按照省委组织部（省选派办）的统一部署，从10月中旬至11月中旬组织开展选派工作“集中落实月”活动，以集中解决工作中存在的问题，…………

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