当前基层国税部门党建工作存在的主要问题分析及对策建议

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当前基层国税部门党建工作存在的主要问题分析及对策建议

党的十七大报告中明确提出了进一步加强基层党组织建设的战略指导思想。新的税收形势对基层国税党组织建设提出了新的更高的要求。然而，当前基层国税党组织建设存在着执政能力不强、党员先锋模范作用不突出等问题，怎样正确对待和解决基层国税党组织建设中存在的困难和问题，是各级国税部门领导和广大基层国税党员干部认真思考和急需破解的一项重大课题。对此，笔者结合基层国税部门实际，就此课题进行粗浅的探讨。

一、基层国税部门党建工作存在的主要问题。

　　（一）基层党组织领导不坚强。首先是执政能力不强。从国税基层实际看，在领导班子建设方面，基层党组织领导驾驭全局的能力不强，执政水平不高，缺乏政治意识、全局观念、团结意识和奉献精神，围绕税收中心服务大局、服务纳税人的意识不强，方法不多，效果不明显；在队伍建设方面，党员队伍整体素质不高，作风不硬，以权谋私、为税不廉的现象还不同程度地存在。其次是解决自身问题的能力不高。基层党组织在党员教育管理、党组织设置和开展活动等方面，普遍地存在着教育内容方式单一化与党员需求时效化难以统一，管理模式的单一化与党员素质多样化相矛盾，组织设置的行政化与社会经济的市场化不适应等等问题，这些问题长期困扰着基层党组织自身建设和发展。第三是创新能力不够。部分基层党组织对党建工作面临的新情况、新问题研究不够、不深、不透，工作不扎实、不深入，思想观念落后，领导方式陈旧，组织水平不高，党建活动方式…………

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