浅谈农牧区基层党组织工作的创新

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基层党组织是党在农村牧区全部工作和战斗力的基础，是基层各种组织和各项工作的领平核心、如何适应新农村新牧区建设的要求，积极创新农村牧区基层党组织工作，不断提高领导社会主义新农村新牧区建设的能力和水平，成为当前农牧区工作面临的项重大课题。一、**州农村牧区基层党组织工作创新的特点近年来，**州适应基层党建工作的新形势新要求，不断加大工作创新力度，全州农牧区基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力明显增强，有力地促进了农牧区经济的健康发展。（一）着眼于增强干部队伍的生机和活力，积极创新党员干部选拔培训方式。是按照德才兼备、群众公认的原则，全面推行了“两推一选”、“公推公选”的办法，真正把强人、能人选拔到村级领导班子中，特别是选好配强了村(社)党支部书记，切实解决了“有人办事”的问题。二是建立了村(社)党支部书记和村（社)委会主任培训机制。选派村(社)支部书记和村(社)委会主任到上海、苏州、杨陵、格尔木等地学习考察，选派村(社)支部书记赴我省海东、海南海北等发展较好的地区进行短期挂职锻炼，切实提高了广大基层干部的素质。三是大力实施大学生村干部志愿者计划，有计划地培训、选聘了130名大学生村干部志愿者到村级组织工作，有效改善了农村牧区基层干部队伍结构。(二)着眼于保持党员队伍的先进性，积极创造新党员教育管理办法。一是确保新发展党员质量，建立了发展党员公示制和票决制，制订了发展党员规划，切实保证了新发展党员的质量。二是积极探索党员分类管理的方法和途径。对在职党员采取以岗评责，根据每个党员…………

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