装饰设计有限公司劳动合同范本

内容预览：

品味装饰设计有限公司（以下简称甲方）经考核，决定录用__________（以下简称乙方）为正式职工，经双方协商，订立合同如下：

1、双方合同期为三年，从年月日起至年月日止。其中，从年月日起至年月日为试用期。在试用期内，甲方认为乙方不符合录用条件的，可以随时解除劳动合同。乙方不得擅自解除本合同，需经公司同意后放可解除，如乙方擅自单方解除合同，甲方可停发其试用工资作为擅自离职的补偿。

根据乙方的实际工作情况和其工作态度，甲方有权将其试用期缩短，与乙方提前签订正式合同。

甲方根据公司工作经营情况，安排乙方到______部门担任工作。甲方根据工作经营需要，以及乙方的实际能力（专业、工作、体力）可作适当调动，包括临时性工作。乙方根据甲方安排的工作内容和要求，按质、按量、按时地完成任务。

2、乙方工资及福利待遇：

基本工资依据职位和岗位等级标准支付，每年依工作表现调整。其试用期工资为1200元整，转正后其最基本的工资为1500元整。所有津贴均则属于企业福利，根据其具体的利润多少给予发放。

遵照社会保险条例要求，在乙方转正后甲方为其交纳国家规定的社会保险。

甲方根据公司的经营效益给乙方发放适当的奖金。

3、甲方基本权利和义务：

根据工作需要和规章制度及本合同条款规定，对乙方进行管理。保护乙方合法权益，根据乙方工作表现实施奖励和处罚。甲方有权根据业务需要、乙方能力和工作表现等安排调整乙方工作。甲方可视经济效益和乙方的技术水平、业务熟练程度、劳动…………

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