二00六年政务公开考核工作总结

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二00六年政务公开考核工作总结　　为进一步推动全区政务公开工作的健康发展，根据《中共x委办公室关于印发〈x2006年度党风廉政建设责任制考核工作方案〉的通知》（x办发〔2006〕x号）要求，考核组于x月x日至x月x日对x乡、x镇、x局.......进行了政务公开考核，现将这次考核工作总结如下：　　一、基本情况　　考核组在听取各单位自检自查汇报的基础上，采取了查阅政务公开档案资料，到部分村、站、所实地查看公开栏，找领导干部和群众座谈等方法，对被检查单位的政务公开工作进行了全面考核。通过检查被考核单位开展政务公开的情况，从组织领导、公开情况、监督检查三方面进行量化打分，考核评分结果为：1、x，x分。处理不及时发生群体性事件一起扣＋分，未按要求上报统计报表扣2分。2、x，x分。针对问题未制定整改方案或措施扣2分，处理不及时发生群体性事件一起扣2分，未按要求上报统计报表扣2分，文书档案不规范扣1分，纪委对辖区内政务公开的检查无资料可查扣2分。3、x，x分。针对问题未制定整改方案或措施扣2分，处理不及时发生群体性事件一起扣2分，文书档案不规范扣1分，评议小组未召开评议活动和提出的工作建议无资料可查扣3分。4、x，x分。领导小组及其办公室开会次数不足（规定不少于6次只召开了2次）扣4分，未按时上交半年工作总结扣2分。5、x，x分。未按要求上报统计报表扣2分，未按时上交半年工作总结扣2分，文书档案不太规范扣1分。6、x，x分。无半年开展政务公开自查情况报告扣2分，未按要求上报统计报表扣2分，文书档案不太规范扣1分，评议小组未召开评…………

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