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贯穿和谐的纽带尊敬的各位领导、各位朋友们。大家好,今天我演讲的题目是《贯穿和谐的纽带》。和谐,是中华民族传统文化的精髓。社会主义和谐,应该是诚信友爱、充满活力、安定有序、人与人自然和谐相处的社会。人又是构成企业的最小细胞。所以,在企业内部讲求和谐,人的因素至关重要。今天,我要讲的这名平凡的职工,是质监部车间化验室工段长,他叫***。
如果您有机会走进质监部车间化验室,您一定会叹服于整洁的环境、员工那充满活力的精神面貌。形成这一舒心的风貌的起因,还要从2003年说起。那时的***,刚刚被领导任命为质监部车间化验室工段长。兵法上说的好:“兵马未动,粮草先行”,***是“分析未做,制度先行”,为了切实提高职工的化验分析水平,***开展了“每周一题”活动,所谓每周一题,就是每星期出一道有关分析化验的实际问题,职工根据自己的理解写出答案,最后再统一校正答案。这个制度沿用至尽,已经成为了提高职工业务能力的“宝典”。工作开展起来后,***又发现,分析岗位上的设备、仪器随意摆放现象十分严重,就这个看似不起眼的问题,严重影响了环境的和谐,经过深入思考,***制订了一套名为“定位管理”的制度,所谓定位,就是仪器、设备的位置定位、个人卫生区的责任定位,他把实验台分成了清晰的小块,规定了什么仪器就放到什么位置,把化验室的分析台划分区域,规定了个人的卫生区。结合车间化验室工作人员要频繁往来与现场采样的工作特点,他又动上了脑筋,于是,劳保用品佩带制度、工艺纪律遵守制度相应出台。
经过一…………
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