内容预览:
驻县人社局纪检监察组组长述责述廉报告
一、履行岗位职责情况
1、开展政治监督情况
一是重点聚焦归口监管部门(党组)在学习、贯彻落实党中央重大决策部署,省、市、县各级重点工作任务的落实情况。二是督促监督单位严肃政治党内政治生活,围绕民主集中制、认真落实“三重一大”、“三会一课”、干部选拔任用、重大事项报告和个人有关事项报告等党内规章制度的贯彻执行。三是督促监督单位大力开展清廉xx建设,深入学习政治理论,认真落实重点任务,推动监督单位政治生态向善向好。以实地查看,查阅工作资料,谈心谈话为主要方式经常性开展督导检查,在检查中发现贯彻落实上级决策不及时、不到位,工作推进迟缓,完成质量不高等问题,现场提出整改意见,并督促整改,有效推动了主体责任的落实。
2、做实日常监督情况
一是严格按照“四不两直”工作要求,坚持“三到”监督检查法,即:“实地走到、资料看到、情况问到”,统筹整合各类督查事项,聚焦党风政风、作风建设、巡察整改、专项整治、疫情防控、安全生产等工作,开展综合督查xx轮次,发现问题及时督促整改。二是结合监督领域实际,紧盯重要节点、重大事项,适时进行延伸监督,全年开展学前监督检查x轮次,高考、中考、初中学业水平考试监督各x轮次,开展事业单位面试招聘监督x轮次,有力推动日常监督提质增效。三是坚持提醒与监督同向发力,紧盯关键节点、重要节日“四风”问题易发领域,下发廉洁过节《提醒函》xx份,监督检查xx次;下发严禁操办“升学宴”…………
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