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某市领导干部个人巡视整改措施清单
(一)在“四风”方面需要整改的问题
1、工作作风不够扎实。抓工作重形式、轻实效,有针对性地解决问题的自觉性、主动性不够,存在以文件落实文件、以会议落实会议问题。
整改措施:坚持把注重实效作为工作的出发点和落脚点,减少会议,压缩文件,大力推行一线工作法,定期深入基层,现场协调解决问题。
2、督导调研不够深入。到基层调查研究蜻蜓点水、浅尝辄止。即使到了基层,认为自己对各方面的情况都熟悉,不深入了解变化了的情况,凭经验办事,坐在车上转,隔着玻璃看。
整改措施:强化调查研究,每月下基层调研至少1次,且不少于3天,深入了解我市城镇化发展现状,了解基层的需求,借鉴外地经验,创新工作思路,促进我市新型城镇化健康发展。
3、为民意识较为淡薄。思想上对党的群众路线认识不深,群众观点有所淡化,公仆意识有些淡薄,产生了脱离群众、高高在上的感觉,没有把群众真正装在心里面。
整改措施:坚持深入实际、联系群众,听群众意见、想群众所想、急群众所急、帮群众所需。每年主动做到对联系人、困难户、贫困生看望不少于3次,而且不仅仅局限于送点钱物,要和他们谈心交心,了解他们的真实想法,帮他们寻找摆脱困境的办法和途径。
4、工作方法比较简单。总认为自己是领导,工作方式方法简单,遇事爱着急,一着急就训人。安排工作时,对待下属缺乏耐心细致的指导,工作方式比较简单,只认为自己正确,听不进不同意见。…………
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