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2022年国企公司董事长个人述职报告
2021年5月底,组织安排我到***公司工作。履新以来,本人坚定贯彻落实医药高新区党工委、xx区委和管委会、区政府各项决策部署,紧紧围绕项目建设这个中心,认真抓好产业效益和内控管理两大重点,努力推动实现职工队伍提优、资产经营提效、运行质态提档三大目标。
一、抓重点,转重心,由内而外理思路、定框架
2021年是体制变革和身份转换的双重考验之年,一方面,两区融合发展赋予国企更高要求和艰巨任务,另一方面,从机关到企业个人面临更多挑战和新的使命。8个月的时间,本人按照国企新定位,找准自身新角色,克服机构不整、班子不全、队伍不足等困难,紧盯项目建设和内控管理等重点事项,团结带领全体同志狠抓关键,快推节奏,各项工作进步明显。
1.项目建设进程加快,计划执行基本到位。针对以往项目推进不快等问题,我决心要把这件“头疼大事”作为头等大事抓紧抓好。通过内部调剂和外部聘用等形式,将施工管理队伍由7人扩充到14人,改组成立项目管理公司。牵头制订在手项目实施计划安排表,明确到具体时间和责任人,细化分解到每一个时间节点。多次以“四不两直”形式对在建项目进行突击督查,定期召开会议研究更新建设计划、检查执行情况,全年项目建设考核指标均圆满完成。
2.管理要求明显提升,社会稳定压倒一切。6月初,在区党政专题会上,我代表***公司对***项目安全事故作了反思报告,一到岗就先检讨,这给我带来了深刻的警示。上任以来,我始终坚持重点推进和稳中求进的思路,通过聘请…………
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