煤矿通风工区党支部党建品牌创建工作总结

内容预览：

　　煤矿通风工区党支部党建品牌创建工作总结

　　2022年，通风工区党支部结合中心工作，在广大党员中创新开展了“千米井下追风人”党建品牌创建活动，给广大党员自觉融入中心工作搭建了有效平台，为工区迎难而上、逆势发展提供了坚强有力的组织保证。

　　一、主要做法和实践

　　（一）引入品牌理念，积极确立党建品牌

　　通风工区党支部充分根据近年来党建品牌创建的经验并借鉴我矿其他党支部品牌创建的成功经验，在遵循党建工作基本规律的基础上，积极引入品牌理念，开展党建品牌创建活动。经过广泛深入的宣传发动，形成了争创党建品牌的浓厚氛围。支委委员分别结合各自的职责以及支部党建工作的现状，紧密结合中心任务和工作重点，通过深入探讨、多方论证，找准党支部开展党建品牌创建的切入点和突破口，科学提炼出党建品牌的名称、内涵和目标等，因地制宜制订出品牌创建的具体方案。针对通风工作任务大、科研项目难度大的“两大实际”，在党员业务知识学习、通风系统保障、凝聚全体职工力量的基础上，有效融入通风系统管理，通过“读书促党建，党建促发展”、“持续提升服务质量”等，把党员先进性体现在岗位上。

　　（二）以务求实效为原则，精心培育党建品牌

　　在品牌的创建过程中，紧紧把握“围绕中心、服务全矿、与时俱进、突破创新、突出特色、务求实效”的原则，把党建品牌创建贯穿于日常工作之中，充分调动和发挥广大党员干部职工投身创建活动的积极性、创造性，按照既定的创建方案有计划、有步骤地组织实施，…………

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