内容预览:
xx年我校业余训练在有关上级部门的关心和支持下,在市教育体育局的正确带领下,按照年初提出的工作思路,认真树立和落实全面、协调、可持续的科学发展观,坚持以加快发展竞技体育为主题,切实突出工作重点,开拓进取,有条不絮地开展了各方面的工作。
一、完善各项管理制度
年内,我校从教练员的考勤考核、训练计划的检查到学生学习训练等都制定了一系列的规章制度和奖惩条例。如《教练员上班考勤制度》《教练员考勤奖惩条例》《教练员训练课规定》等。各项管理制度得到了完善,并落实到位。通过用制度管人,学生学习风气、纪律、训练效果得到了改善,得到了社会和家长的好评。体校做到了留得住学生、招的进人才,为学校生源的扩大,打下了扎实的基础。
二、人事制度管理
一年来,我校按照“竞聘上岗、全员聘用、完善制度、强化管理”的原则,对体校专业技术人员分设主教练岗位和教练员岗位,进一步理顺了关系,强化了责任,明确了任务,激活了用人机制,为了提高训练水平奠定了坚实的基础。
三、强化政治学习和业务知识培训
认真组织和学习全会精神,用精神指引工作,用精神统一思想,增强创新意识,增强广大干部职工的大局意识,加强理论知识学习,用理论知识来武装自己,充实自己。我校本着有利于单位发展的宗旨,最终能够达到队伍建设有成效,工作成绩进步的目的;积极加强教练员学习:1、单位严格规定,教练员必须进行业务学习,2、单位采取走出去…………
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