内容预览:
某市2022年职业技能培训工作开展情况汇报
一、开展就业技能培训。对脱贫劳动力(含防返贫动态监测对象)、农村转移就业劳动者(含新生代农民工)、下岗失业人员、就业困难人员(含残疾人)、退役军人、未继续升学的应届初高中毕业生(简称“两后生”)、退捕渔民、毕业2年内的高校毕业生等重点群体进行培训。截至目前,就业技能培训xxxx人。
二、对企业职工开展培训。企业开展新录用人员岗前技能培训、高级工及以上岗位技能提升培训按规定给予企业培训补贴。截至目前,企业新录用人员岗前技能培训xxxx人,岗位技能提升培训xxxx人。
三、助力养生品牌。市人社部门组织企业、行业协会按照边学边做、先行一步的模式,研究编制技能培训教材,制定药膳制作师行业标准。我市“药膳制作师”行业标准被人社部批准先行试点,是全国唯一一个市级试点单位。助力养生品牌。坚持易复制、易推广、受众多的原则,全市摸排xx家连锁餐饮店,遴选特色“新徽菜名徽厨”养生品牌xx县干扣面等xx个徽菜师傅培训项目,xx餐饮有限公司等xx家承训单位。推动构建全市名特小吃产业“一城一品牌、一店一特色、一人一绝活”的餐饮行业新格局,制定滋补牛肉馍、月䪞(sa)汤、干扣面、展沟烧饼等专项标准,培训鼓励农民工在乡村和县城开设特色小吃店,促进农民工早就业、快就业、好就业和就近就业。截至目前,徽菜师傅培训xxx人。
四、举办大赛提技能。联合市农业农村局、市乡村振兴局等9家单位印发《xx市2022年职业技能大赛暨首届乡村人才振兴职业…………
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