内容预览:
县发改局学习实践活动存在问题分析及下一步措施汇报
一、存在的主要问题
自深入学习实践xxx活动开展以来,我局采取召开座谈会、登门走访、深入调研、设立意见箱、书面征询等多种方式认真征求基层群众、服务对象等各方面的意见和建议,对征求的意见和建议进行认真梳理和分类,发现还存在以下问题和不足:
1、项目的管理力度不够,少数项目管理不到位;
2、落实和安排重大调研不多,参谋助手作用不够;
3、项目资金配套不足的困难意见一直难以向上疏通;
4、引进经济学或工业经济人才一直难以入手;
5、发挥项目提报水平和指导作用不明显;
6、机关人员偏少,下基层了解情况不多;
7、机关管理不够严,工作苦乐不均现象常有发生;
8、干部系统学习不够,综合素质有待提高;
9、思想不够解放,开拓创新意识不够;
10、干部工作激情不够,勇于争先创优意识不强。
二、存在问题的原因分析
一是思想解放还不够。一方面对全县项目的推进和管理存在怕矛盾、惹事非的思想,深知项目涉及方方面面的利益成分和政绩虚实,对个别违反项目管理的事不争论、不制止,或轻描淡写说一顿,不作彻底解决,甚至暗示身边工作人员不宜多管,保持一团和气。另一方面,不敢踩红线半步,生怕犯了错误,保持平稳,光树立部门形象,不注意到实际的要求,项目的硬性条件落实过于生硬,奉行“无事就是本事”。
二是创新机制还不够。一方…………
全文共2894字,仅供站内会员学习参考(会员可免费打开排版规范的全部文档)
初到新人请【点此注册】加入会员
刚已注册请【刷新页面】打开全文
会员老友请【登录网站】查阅文章
秘书文库--青年干部的网络秘书,职场精英的智慧文库![了解我站]
网站编辑推荐您: | |
使用本站范文+AI写作,彻底治愈写作焦虑。✒️免费开始AI创作 |