区民政局社工人才工作情况汇报

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区民政局社工人才工作情况汇报

　　按照区委组织部人才办要求，现将我局今年以来人才工作情况汇报如下：

　　一、主要工作

　　（一）依托人才队伍建设，壮大社工队伍。

　　1.壮大持证社工人才队伍。一是进一步提高社会工作从业人员能力素质，培养和造就适应社会发展需要的高素质社会工作人工队伍。我局下发《关于鼓励全区机关事业单位工作人员参加全国社会工作者职业水平考试的通知》（x区民字〔2021〕xx号），积极动员全区机关事业单位和各乡（镇）、社区等相关部门职工报名参加考试，为壮大我区社工人才队伍，为我区社会工作专业化、职业化和本土化水平奠定基础。二是建立政策激励机制，增强报考人员积极性。明确对考取社工资格证的人才按照助理社工师100元/月、中级社工师150元/月、高级社工师260元/月的标准实行“一年一补”。三是强化人才培养，建立人才信息台账。目前全区有中级社工师x人，助理社工师xx人，均按照一人一档要求建立了人才档案。我区共组织xxx人报考本年度社会工作者职业水平考试。为加强社工考试服务指导，提高考试通过率，区民政局联合区联创社会工作服务中心举办了为期两天的封闭训练，特别邀请井冈山大学两位教授分别对综合能力和实务两门课程针对性进行了关键知识节点培训和辅导。本次考试已于xx月xx日如期举行。

　　2.加快推进乡镇社工站建设。截至目前，各乡镇均挂牌成立了社工服务站，进一步加大了全区社工站建设推进力度和对乡镇社会工作人才培养力度，为将乡镇（街道）社工站打造成为落实党和政府爱…………

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