环境保护目标绩效办分管领导先进个人推荐材料

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环境保护目标绩效办分管领导先进个人推荐材料

　　该同志深入贯彻落实党中央国务院和省市县关于全面加强生态环境保护、坚决打好污染防治攻坚战的决策部署，结合自身职责和工作实际，坚持冲锋在前、迎难而上，扎实做好环境保护绩效考核、督促检查和自查自纠等工作，为改善和提升全县环境质量努力做出贡献。

　　一、加强目标绩效考核，当好环境保护“考核官”。将生态环境保护工作作为目标绩效考核重要内容，科学分解下达市县绩效目标任务，加大指标分值权重，明确具体内容、责任分工和时限要求，将各项目标任务分解到具体县级责任领导、责任单位。对全县各级各部门生态环境保护目标实行季度评价，定期更新绩效目标信息台账，建立日常监管体系，特别是对欠进度目标建立整改台账，落实专人跟踪督办，实时掌握工作动态，及时督促问题整改。严格对照“明确不得纳入考核的情形”相关要求，对现行考核内容进行全面清理，精简考核事项，严控考核检查总量和频次，切实减轻基层负担。将生态环境保护及其党政同责考核结果与各单位绩效激励、干部评优评先挂钩，奖优罚劣。xx年未发生重特大突发事件。

　　二、强化督促检查指导，当好环境保护“督查员”。严格执行“13710”工作法，规范事项办理程序，明确办理时限和要求，督促打好污染防治“八大战役”，推动中央和省级环保督察及“回头看”反馈问题整改落实。围绕县委常委会议定事项和县委、县政府主要领导关注的重点工作，督促开展“用双脚丈量河流”行动、xx河等主要河流水环境综合治理、乡镇污水处理站升…………

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