内容预览:
今年以来,改革组紧紧围绕年初目标任务,积极发挥统筹、协调、督促、检查职能作用,扭住关键、精准发力,各项工作进展有序,成效显著。
一、部署全年深化改革工作。按照省市改革工作部署,结合实际制定了《xxx贯彻党的十九大报告重要改革举措实施规划(2018—2022年)》《全面深化改革委员会2019年工作要点》,确定了年度9大类,29大项,77子项改革任务。建立了县有总台账、专项小组有分台账、部门有任务台账的台账管理制度和改革进展情况专项小组“季报”、县级相关部门“月报”的改革任务销号管理制度,确保各项改革任务按照既定的“路线图”和“时间表”有序推进。建立了重大改革事项县级领导领衔机制,通过xx名县级领导示范引领xx项重大改革事项,推动各项改革任务取得实效。
二、筹备召开委员会会议。按照机构改革方案,及时成立了县委全面深化改革委员会,重新制定了县委深改委、改革办、各专项小组职能职责。今年以来,筹备召开了县委全面深化改革委员会会议xx次。会上,认真学习了中省市改革会议精神,审议通过了《关于加强和改进政协民主监督工作的实施意见》《xxx县融媒体中心建设方案》《xxx中小学思想政治课综合改革实施意见》等10个改革方案,研究部署了机构改革、纪检监察体制改革事项,保证了各项改革措施切合实际,推进持续有力。
三、牵头做好机构改革工作。省市机构改革工作启动后,制定印发了《xxx深化机构改革工作方案》《xxx机构改革工作主要任务日程安排》《xxx机构改革方案》和xx个县级部门“三定”规定等文件…………
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