资源环境学院领导班子2019年度工作总结

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资源环境学院领导班子2019年度工作总结

　　1、领导班子建设

　　1.1学院领导班子全年召开2次民主生活会，于3月11日召开了2018年度处级干部班子民主生活会，校纪委书记xxx出席并做指导；12月3日召开“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会，副校长xxx和省委指导组xxx出席并做指导。学院所属基层党支部都按照学校要求于4月、12月不折不扣地开展了两次组织生活会和民主评议党员工作，切实加强了党的政治建设。

　　1.2学院党政领导班子团结合作，年初召开党政联席会议确定2019年为学院党建、管理、团学、科研、教学质量提升年，并且制定了具体的提升计划和目标，全年推进了多项制度改革（制定了岗位考核与绩效工资分配办法。制定了研究生指标分配办法、制定了师生参与各类竞赛奖励办法、制定了科研团队考核方案等），各方面工作较去年都有明显提升。坚持为师生员工办实事好事，修缮了学院基层教研室门窗、修建了资环院球类运动场地、调整了土地整治工程系教研室、改建了资环院储物间、解决了资环院饮用水问题等，教职工满意度很高。

　　1.3认真贯彻执行学院党政联系会议制度，全年召开党政联席会议21次。严格规范学院党委会议和党政联席会议的议事决策规则，严格落实“三重一大”制度，制度健全，措施得力。

　　2、基层党建工作

　　2.14月打造了学院“沃土育春华”党建品牌，坚持“行政工作的难点就是党建工作的重点”这一理念，构建了“1441”工作格局。即以增强学院核心竞争力和凝聚力为重点，突显学院党委缔造党建“服务科研…………

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