市人社局2019年度政务公开工作总结报告

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市人社局2019年度政务公开工作总结报告

　　2019年，xx市人社局政务公开工作在市政务公开办的坚强领导下，深入贯彻落实党的十九大以及十九届二中、三中、四中全会精神，围绕政务信息领域决策、执行、管理、服务及结果“五公开”，着力推进政务公开工作常态化、规范化、制度化，现将我局2019年度政务公开工作情况总结如下：

　　一、相关举措

　　（一）加强组织领导，细化责任分工

　　紧紧围绕在以局党组书记、局长xxx为组长，其他局领导班子成员为副组长的领导小组周围，由局办公室全面开展政务公开工作。局办公室专人负责，对任务进行分解,安排布置全年工作，注重与机关各科室、直属单位联络员的沟通配合，统筹协调推进政务公开工作。

　　（二）强化监督保障，提升工作质量

　　我局政务公开负责人员每日将联络员报送的信息审核后统一挂网公开，每月、每季度对政务公开工作进行自查，逐条梳理信息公开网内的信息，及时补差补缺，确保信息的时效性、准确性、完整性，保证信息质量。定期召开政务公开整改工作布置会，不定期组织政务公开专题培训会，增强干部职工主动公开意识，提高经办人员业务水平。针对2019年季度测评反馈的问题，找准问题根源，逐项进行整改，认真反思，做到迅速整改落实，确保政务公开工作稳步开展。

　　二、主动公开情况

　　（一）总体情况

　　一是基础信息公开。全年共公开信息xxxx条，主动公开机构领导、人事变动、规划计划、应急管理、财政资金等信息，在信息公开网和门户网站…………

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