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某高校管理系2019年工作总结
本学年,在学院领导的正确领导和处室的大力支持下,管理系全体人员加强团结协作,积极开展工作。按照学院工作部署,紧贴系部实际,加强教育教学改革,强化“以学生为本”的理念,创新管理机制,明确服务位置,不断提高管理能力和管理水平。总的来看,本学年工作有成绩也有不足,有经验也有教训,为发扬成绩,克服不足,现总结如下:
一、教学工作
1.加强师德师风教育,切实落实“教书育人”
加强师德师风教育,要求每个老师参与到诸如学生社团活动的指导、专业技能大赛的指导、社会实践指导、学生就业指导等多种活动中去,使老师转变观念,对学生的教育培养,不仅仅是课堂知识的传授,也应该更多的关心他们的素质提高、专业素质的培养等多方面,教师应该从多方面关心、引导学生,应该是学生的良师益友。
2.积极开展课程考核方式与考试制度改革
在教学方式和考试方式上进行一定的改革和创新,在本学期,导游实务进行的考试改革是让学生拍摄一段视频展示自己的学习成果,餐饮服务与管理是以实操的形式进行考试,推销与谈判课程,营销策划课程和户外运动基础等课程也都进行了考试改革。这样不仅进行了考试,同时也提起学生的兴趣,增加了学习的乐趣,培养了学生学习的积极性。
3.实践教学方面
鼓励师生参加省市级职业技能大赛,组织旅游管理、市场营销两个专业参加第三届郑州地方高校职业技能竞赛,市场营销专业两支队伍获得了xx等奖的好成绩。2019年组织…………
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