公司党风廉政建设责任制考核办法

内容预览：

公司党风廉政建设责任制考核办法

　　第一章总则

　　第一条为加强xx公司（以下简称公司）党风廉政建设和反腐倡廉工作，切实落实党风廉政建设责任制，根据《xx集团公司党风廉政建设责任制专项考核管理办法》，结合公司实际，制定本办法。

　　第二条本办法适用于公司及公司全资和控股子公司（以下简称各单位）。

　　第三条党风廉政建设责任制每年度检查考核一次。实行年度考核与日常监督检查相结合，职工民主测评与考核组现场检查相结合，定性评价与定量评分相结合。

　　第四条检查考核工作坚持公平、公正、公开和实事求是的原则，力求规范、准确、简便、易行。

　　第五条党风廉政建设责任制检查考核以各单位党风廉政建设的基础性工作，作为验证党风廉政建设责任制落实情况的依据。

　　第二章组织机构及职责

　　第六条公司党委负责领导组织对各单位的检查考核工作。

　　第七条公司监察审计法律部与思想政治工作部及公司所属部分单位组成检查考核组，具体实施。

　　第八条监察审计法律部主要负责考核的组织及各项准备工作，负责考核结果的汇总、报告和材料归档等；思想政治工作部通过参加检查考核工作，了解和掌握各单位反腐倡廉建设情况以及领导干部廉洁从业、干部作风及履行党风廉政职责情况，提供相关资料，参与有关问题处理。

　　第三章检查考核内容

　　第九条考核对象为公司各单位领导人员。

　　第十条考核内容以《xx集团公司第六研究院党风廉政建设责任制规定》规定…………

全文共2108字，仅供站内会员学习参考（会员可打开排版规范的全部文档）
新来的客人请【点此注册】加入会员
刚注册会员请【刷新页面】打开全文
未登陆用户请【登录网站】查阅文章
秘书文库--青年干部的网络秘书，职场精英的智慧文库！[了解我站]