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边防支队党建存在问题及整改措施
近年来,xx边防支队面对新形势,新任务,坚持从思想上、行动上、制度上等多方面入手,采取多种举措,坚持盯住薄弱环节下苦功,抓住瓶颈问题求突破,以党建工作带动各项业务工作开展,取得了较好成绩。
但随着新形势、新任务的变化,部队党的建设也出现一些不相适应的问题,从我对基层党建工作调研的情况来看,还存在以下不足:
(一)理论学习不深不细不实
有的基层党支部书记,认为边防部队就是以业务工作为主,党的建设可有可无;有的认为基层党建是“虚”功,不好做实,存在重业务轻党建、重形式轻效果、重突击整改轻基础建设等问题,导致一些基层党组织对党建知识的学习较少,部分党员干部,甚至个别班子成员对党建基本知识的掌握不系统、不全面、不深刻。
(二)工作方法不适应不对路
一是书记队伍的基本能力偏低。当前大部分支部书记都是半路出家,对党务的基本知识了解不多,掌握不全面。另外基层主官调整频繁,书记队伍流动性大,再加上教育培训不系统,书记队伍的基本能力素质处于应对工作的局面。二是班子抓中心的能力偏低。在了解基层党支部工作运行情况和工作成效时,党建工作好不好,党支部抓中心工作的完成情况扎不扎实,党组织的战斗力在中心工作上体现出来充不充分不是看会议记录全不全,活动开展得漂不漂亮。归根到底,看它的成效就是要看它中心任务的完成情况。三是班子解决问题的能力偏低。基层党支部是部队的战斗堡垒,很多工作都要基层班子来议事…………
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