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县委组织部推进“365”工作模式主要做法交流发言材料
去年以来,我们聚焦追赶超越目标,对标省市部署要求,推行“365”工作模式,统筹推动“六大板块”党建工作,筑牢了党建“根基”,叫响了“xx品牌”。主要做法是:
一、整合资源要素,创新基层党建“总抓手”
全市组织工作重点任务推进会后,我们按照市委“高端引领抓示范,底线推动补短板”的工作思路,以“四位一体”基层党组织提升年活动为统揽,积极学习借鉴商洛“五个五”党建工作经验,针对xx各领域基层党建工作进展不平衡、零散不系统、联动不充分、亮点不突出等实际问题,将全县377个党组织划分为农村、社区、两新、机关、学校、国企“六大板块”,创新建立了融“三个保障、六项机制、五项制度”为一体的“365”党建工作模式,发挥资源集聚、要素集约效应,有效破解推进工作“支点”不强、“焦点”不准、“单打一”等问题,形成了党建引领、服务群众、助力脱贫、凝聚力量的良好态势,提升了基层组织建设系统化、科学化水平。
二、对标精准施策,构建“365”模式“新格局”
“365”工作模式,“3”,即强化组织、基础、经费“三个保障”;“6”,即健全双加双带双推、挂牌承诺、便民服务、积分管理、网格服务、联创联建“六项机制”;“5”,即落实“54321”、工作日志民情访谈记录、党员评星纪实、干部去向公示、村干部坐班和绩效考核“五项制度”。一是“三个保障”强基础。针…………
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