区财政局党委财政融合党建工作经验材料

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区财政局党委财政融合党建工作经验材料

　　推进融合党建是实现党的中心任务的必然要求，是全面从严治党的重要抓手，是高水平全面建成小康社会的现实需要。近年来，xx区财政部门立足实情，开拓思路，积极探索融合党建新路径，为推进财政改革发展提高了坚强政治保证。

　　一是与目标管理相融合，发挥党建“助推”效应。该局以局机关党委为核心，按照“目标明确、职责到位、管理高效”原则，下设三个党支部，即局机关党支部、国库支付中心党支部及老干部党支部。局机关党支部以科室为单位设置七个党小组，各科室负责人担任党小组长。局领导班子成员以普通党员身份参加所在小组党建活动。推行党员领导干部抓党建“一岗双责”制度，明确支部书记为党建活动第一责任人，逐人签订党建目标责任书，深入贯彻落实“六个一”要求，即：每年专题研究一次党建工作、上好一次专题示范党课、参加并指导一次民主（组织）生活会、开展一轮谈心谈话、建立一个党建工作联系点、作好一次履行“一岗双责”抓党建工作情况报告，切实做到抓党建与抓业务相融合、相促进。为确保层级管理措施落到实处，该局机关党委于每年初出台全年党建工作总体实施方案，各机关党支部按照工作要求制定所在党支部全年工作计划，各党小组结合各自实际，明确全年党建工作目标任务及推进措施，把党建工作有机贯穿到全年各项业务工作中去，做到党的建设与财政改革发展目标同谋划、同规划，努力形成融合党建的思想共识和整体联动的工作格局。

　　二是与推进工作相融合，发挥党建“催化”效应…………

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