《工伤保险条例》若干问题的处理意见学习心得体会

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《工伤保险条例》若干问题的处理意见学习心得体会

　　近期，xx省人社厅下发了关于实施《工伤保险条例》若干问题的处理意见。该意见对《工伤保险条例》中所指的工作时间、工作场所、因工外出期间、上下班途中包括哪些情形等实际处理时的争议性焦点问题，做出了明确细化。此意见自2017年1月1日起在全省统一执行。

　　省级机关物管理中心是机关后勤服务的一个重要窗口，承担着较多具体的服务和保障任务，涉及一定的用工。在实际工作中，如何预防工伤事故发生，保证物管服务安全生产，事关全体员工的健康安全，也能为单位减少不必要的损失。工伤事故一旦发生，不仅危及劳动者的健康、安全，甚至是宝贵的生命，因此工伤预防管理是所有用工单位必须高度重视的工作，作为中心人事劳资工作人员要及时了解省、市工伤保险政策，积极开展工伤预防工作，更要主动提升专业能力水平，减少工伤赔付支出，减轻单位用工成本，降低由此引发的劳资双方的纠纷，助力单位发展，促进建立和谐稳定的劳动关系。

　　笔者结合所从事的劳资管理工作，认为可以从以下几个方面做好预防工作：

　　一是做好员工入职体检工作，重视入职体检的重要性。要求员工在上岗前做一次常规的身体检查，通过体检保证入职员工的身体状况能够适合从事所应聘的工作。二是严格按照中心的入职流程，为新入职员工签订用工合同，同时为新员工及时缴纳工伤保险。三是加投意外商业保险，对工伤保险做好补充。在聘用实习生、农民工及已退休员工时，作为单位和个人都面临着巨大风险，运用商业保…………

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