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xx县卫生和计划生育局2016年12月2日根据县扶贫办的要求,现将我局脱贫攻坚工作推进情况报告如下:一、落实脱贫攻坚责任和政策措施(一)落实投入政策认真落实中央和省级财政扶贫投入责任,加强省州两级财政安排的卫生计生项目资金进一步向贫困乡、村倾斜,统筹整合使用相关资金,加大健康扶贫投入,严格资金管理。(二)强化人才综合培养1.充实人才队伍、提升人才素质。2016年,卫生计生系统引进90名各类医学人才充实到全县各医疗卫生机构,缓解了医学人才匮乏的实际问题。开展全科医生转岗培训4名;订单定向培养22名;选派卫生骨干技术人员参加省、州、县各类培训109期1355人次,全面提高卫生行政管理人员和广大医护人员的综合业务素质。开展高层次人才骨干培养3名;做好以学科带头人、名老中傣医学术传承人为重点的高层次卫生人才的选拔培养,开展中傣医学术一技之长申报人员10名。2.稳定村医队伍。一是加强乡村医生采取临床进修、集中培训、城乡对口支援等多种方式,选派乡村医生到县级医疗卫生机构或乡镇卫生院接受培训。二是县级对乡村医生每年免费培训不少于2次,累计培训时间不少于两周。三是严格乡村医生执业资格,乡村医生必须具有乡村医生执业证书或执业(助理)医师证书,在卫生计生行政部门注册并获得相关执业许可。按照执业医师法和《乡村医生从业管理条例》等有关法律法规,加强准入管理。积极推进乡镇卫生院和村卫生室一体化管理,委托乡镇卫生院对乡村医生和村卫生室进行技术指导、业务和药品器械…………
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