民宗局创建I类铸廉单位开展党风廉政建设和反腐败工作情况汇报

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民宗局创建i类铸廉单位开展党风廉政建设和反腐败工作情况汇报

　　尊敬的各位领导：

　　现将我单位积极创建i类铸廉单位，深入开展党风廉政建设和反腐败工作的情况汇报如下：

　　一、基本情况

　　我单位内设3个股所，现有在职干部职工12人，其中局党组成员4人。

　　今年以来，按照县委关于开展“铸廉行动”的重大决定和统一部署，我局紧紧围绕“责任、惩腐、正风、民生、制度”五个铸廉目标要求，对照“六个零”的创建标准，紧密结合业务工作实际，积极申报创建i类铸廉单位。局党组在“铸廉行动”中全面落实了“五管、五问、四亲自”的党风廉政建设主体责任，全体干部职工在“铸廉行动”中接受了锤炼和洗礼，充分发挥民宗局职能作用，营造风清气正的干事创业环境，“铸廉行动”取得了阶段性成效，实现了“信访反映零举报、干部职工零违纪、监督管理零漏洞”的创建目标，经层层审核批准，于5月22日被授予全县i类铸廉单位光荣称号。

　　二、主要做法

　　（一）围绕责任铸廉，“三个不放松”落实主体责任

　　1.“一把手”带头落实主体责任，组织领导不放松。作为单位党风廉政建设的第一责任人，局党组书记、局长xxx同志坚持重大问题亲自过问，重要工作亲自部署，重要环节亲自协调，全程保持与县工作组的主动对接和密切联系，共主持召开党组会议5次，铸廉领导小组会议2次，全体干部职工会议7次，亲自带领班子成员研究制定行动方案、收集听取群众意见、排查信访举报和廉政风险、制定风险防控措施和制度等，有力推…………

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