区委组织部2015年组织工作总结

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区委组织部2015年组织工作总结

　　今年以来，在区委的正确领导和市委组织部的关心指导下，全区组织工作突出重点，统筹推进，探索创新，开拓进取，推动了各项工作目标任务如期完成。

　　一、从严管理，从实规范，领导班子和干部、人才队伍建设取得新进展

　　一是扎实推进干部教育培训工作。认真开展调研摸底工作，准确掌握全区党员领导干部的培训状况、培训需求，研究制定《2015年度干部教育培训计划》。围绕全区中心工作和发展热点、难点问题，强化针对性培训，先后举办青年干部周末业余读书研讨班、电子商务培训班、依法治区培训班及村党组织书记xx培训班等24个班次，共培训各类干部3540人次。明晰任务，严格督导，7月底，在全市率先完成全区干部教育在线学习任务。选调44名（其中大学生村官10名）优秀年轻干部到园区、重点乡镇街道、区直经济部门等岗位挂职，强化实践锻炼。选派6名优秀村党组织书记到马鞍山挂职，组织全区104名扶贫村党组织书记和选派第一书记专题培训到山东xx培训学习。

　　二是大力加强领导班子和干部队伍建设。对2014年度绩效考核进行认真分析，综合研判，严格按照考核结果，对排名末位的3家单位的班子成员进行诫勉处理，提拔重用了11名排名靠前的副科级干部。进一步营造“比、学、赶、帮、超”的干事创业氛围，推动干部安心本职岗位创新、创业、创优。着力加强乡镇领导班子和干部队伍建设，结合2016年乡镇党委、政府换届领导班子结构要求…………

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