内容预览：
我处女工委充分发挥女职工与单位沟通的桥梁和纽带作用，注重人文关怀，坚持开展扶贫帮困和送温暖活动，切实为女职工排忧解难，把组织的关怀和温暖送到她们身边，真正成为海事女职工的“第二家庭”和贴心人。
一、加强理论学习，不断提高女职工素养
为充分发挥女职工的“半边天”作用，调动女职工的工作积极性，我们从学习教育入手，加强女职工的思想政治教育工作，不断提高她们的思想道德素养。通过积极组织政治业务学习及廉政警示教育活动，不断提高女职工思想水平和道德素养。通过积极鼓励女职工参与各类征文、演讲及知识竞赛活动，展现女职工良好的精神风貌和昂扬的工作状态。通过积极参与“寻找最美半边天”活动，树立先进典型，以此带动全体女职工共同进步。通过积极参与“蓝天下的至爱”联合募捐、“3.5”学雷锋、“大手牵小手”未成年人思想教育、“快乐志愿”爱心捐书等活动，体现女职工志愿者快乐助人、无私奉献、勇担社会责任的精神风貌。通过一系列的学习教育和实践活动，提高了女职工队伍的综合素质，调动了女职工工作积极性、主动性，激发了女职工爱岗敬业、忠于职守的责任感、使命感，营造了全所上下积极向上的工作氛围。
二、加大培训力度，充分发挥半边天作用
为提高女职工的自身素养，培养“一专多能”的女职工队伍，增强女职工组织的凝聚力、战斗力，我处为女职工们搭建了各类学习平台，鼓励女职工充分利用日常自学、集体交流、主题实践等形式进行学…………
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