劳动保障所2015年劳动保障工作总结及2016年工作打算

内容预览：

劳动保障所2015年劳动保障工作总结及2016年工作打算

2015年，劳动保障工作在办事处党工委、办事处的领导下，在上级有关部门的指导下，紧紧围绕办事处中心工作，结合本部门工作实际，创造性地开展了一些工作。现就一年工作总结如下：一、配合旗就业局对农民工工作进行了专题调研1月份，通过实地走访、召开座谈会、发放问卷调查等形式就2个村的农村剩余劳动力情况、转移就业创业情况、就业服务就业需求、基本权益保护等方面内容的进行了调研，形成了调研报告，发放了调查问卷，填报了“劳动力资源调查表”上报了就业局，为剩余劳动力的转移就业奠定了基础。二、配合就业局对2008年以前参加公益性岗位人员进行了清理按照国家64号文件“公益性岗位补贴最长不超过三年”的精神，对辖区内在2008年之前至今仍在岗的公益性岗位人员进行清退，停发岗位补贴，办事处专门下发了文件，要求各社区用人单位积极宣传上级政策，认真做好清退人员的思想工作，做到不上访、不闹事，按照文件精神及时清退了21名2008年上岗人员，并停放了岗位补贴，达到了预期目的。三、对社区公益性岗位人员进行了核实按照《xx旗公益性岗位管理办法》要求，对2014年各居委会聘用的公益性岗位人员上岗情况进行了统一核实，对2014年1月份以来始终脱岗不上班人员进行了逐一核实，经过核实有6人填报《审核表》上报了旗就业局予以停发了岗位补贴，极大的调动了其他人员的工作积极性。四、失地农民参加企业职工养老保险工作全面展开根据赤峰市政府的有关规定，结合办事处的实际，不断加强领导，细化办理…………

全文共1605字，仅供站内会员学习参考（会员可打开排版规范的全部文档）
新来的客人请【点此注册】加入会员
刚注册会员请【刷新页面】打开全文
未登陆用户请【登录网站】查阅文章
秘书文库--青年干部的网络秘书，职场精英的智慧文库！[了解我站]