区群工办2015年上半年目标考核工作总结

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区群工办2015年上半年目标考核工作总结

　　今年以来，区群工办以“群众工作提升年”活动为抓手，深化拓展驻村联户工作，强化驻村联户工作推进措施，扎实开展联系城镇居民家庭和“居民说事”活动，认真做好民生热线服务平台建设，推动党员干部深入基层、转变作风，进一步密切党群干群关系。

　　深化拓展干部驻村联户工作。4月3日，全区召开干部驻村联户工作暨第一书记下派动员会，76个驻村工作组的181名驻村干部通过入户走访、座谈等形式，迅速启动新一轮驻村帮扶工作。各街道镇、各部门单位统一制作干群连心卡、联户工作证、联户信息公示牌，安排联户干部深入联建村和城市社区开展走访活动，组织本部门党员到所联系的城市社区党组织报到。4月15日，召开驻村联户工作推进会，对市委主要领导同志关于驻村联户工作的重要批示精神进行传达，下发《关于开展集中走访活动的通知》，组织联户干部利用一周时间集中开展“农户大走访、问题大排查”活动。开展驻村蹲点调研活动。向34位区级领导班子成员呈送了《关于集中开展领导干部蹲点调研活动的通知》，区级领导同志率先垂范积极开展蹲点调研和走访活动。5月12日，组织开展区派第一书记培训班，对全区下派第一书记和驻村干部进行农村基层组织建设、村级事务管理、农村创业与项目选择等方面的培训，增强第一书记和驻村干部履职能力。

　　强化驻村联户工作推进措施。把督导调度作为推动驻村联户各项工作落实的有效抓手，…………

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